如何工作:松下幸之助谈快速成为好员工的心得
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丛书名：无
日本经营之神松下幸之助在本书中就如何做好打工人阐述自己的思考，提出对职场和工作的独特理解。图书由三部分组成，分别是给职场新人、给业务骨干、给中高层管理者的中肯建议。
松下先生曾做过学徒、职员、创业者、企业老板、日本首富，多重身份经历使他得以从多角度思考职场和工作，因而其见解兼具高度的思想性和接地气的实践性，对于当今职场人士具有积极借鉴价值。
泯然众人还是脱颖而出？职场人对待工作的态度左右着自身的职业发展。《如何工作》帮我们树立正确的职场认知，不管是刚入职的菜鸟、已经游刃有余的老油条，还是中高层管理者，都能从中得到自己需要的干货。
[日]松下幸之助松下电器(现Panasonic)集团创始人，PHP研究所创办者。1894年，出生于日本和歌山县。9岁时，独自一人到大阪，先后在火钵店和自行车店当学徒，后就职于大阪电灯株式会社。1918年，23岁时创立了松下电器器具制作所。1935年，制作所改名为松下电器产业公司。1946年，以通过繁荣带来和平与幸福（简称PHP）为理念，创办了PHP研究所，开始了PHP运动。1979年，兴办松下政经塾。1989年去世，享年94岁。2018年获评国际知名企业参与我国改革开放的先行者，获得中国改革友谊奖章，是企业家精神和创新精神的代表人物之一。
第 1 章 公司新人篇
相信命运的安排 / 002
给予公司足够的信任 / 006
成功的秘诀 / 009
遇到不近人情的上司怎么办 / 013
了解公司的历史 / 016
让礼节成为润滑油 / 018
健康管理也是工作的一环 / 021
勇于提出建议 / 024
体悟工作的乐趣 / 027
付出与回报 / 030
企业是社会公器的自觉 / 033
第 2 章 中层管理者篇
把上司当成你的客户 / 038
怀揣对工作的热爱 / 041
知识不该成为枷锁 / 045
获取信任的第一步 / 049
重视日常训练 / 053
自我提升是一种义务 / 055
兴趣与主业 / 058
推销也是一门技术 / 060
经历训斥才能独当一面 / 062
为工作拼上性命 / 066
不忘初心 / 069
在工作中自我锻炼和提升 / 072
成就别人也是成就自己 / 075
关心不等于奉承 / 078
第 3 章 中高层管理者篇
错在下属吗 / 082
责任在我 / 086
提高专业素养 / 089
培养人才的诀窍 / 093
不对下属进行过多干涉 / 096
避免对立的产生 / 099
于失败中找寻真正价值 / 103
转祸为福 / 105
正确评估自身能力 / 109
关键时刻可堪大任 / 113
坦然同烦恼共存 / 116
坚信未来永无止境 / 120
热爱工作 / 124
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